Построй свою карьеру в СушиЯ®! | Суши. Японский ресторан "СушиЯ"®

Я иду в СушиЯ^®

Выберите ресторан

Киев, ул. Бассейная, 5б Киев, ул. Малышко 3-в Киев, ул. Б. Житомирская, 6/11 Киев, ул. Городецкого, 2 Киев, бульв. Леси Украинки, 28в Киев, ул. Московская, 29а . Киев, просп. Московский, 34в Киев, пр. Победы 3 Киев, Оболонский проспект, 1-б Киев, пр. Петра Григоренко, 26 Киев, ул. Грушевского, 4 Киев, просп. Ватутина, 2 Киев, ул. Урицкого, 1 Харьков, ул. Кв.-Основьяненко, 7 Житомир, ул. Б.Бердичевская, 12 Житомир, ул. Кибальчича, 9 Запорожье, пр. Ленина, 230 Одесса, Дерибасовская, 21 Львов, Стрыйская, 30 Луганск, Площадь Героев ВОВ, 7 Черкассы, ул. Г. Сталинграда, 34

Что нового? О СушиЯ Вкусно! Интересно! Наша семьЯ Контакты Меню для тебЯ Поиск

Наша семьЯ

Корпоративные стандарты

Карьера

Школа сушистов

Вакансии

Карьера

Если первый шаг в твоей карьере начнется с СушиЯ, то у тебя есть реальная возможность стать топ-менеджером компании за пару лет. Начни свой карьерный путь с нами!

• Мы предпочитаем «растить» менеджеров в нашей большой семье. Все менеджеры высшего и среднего звена СушиЯ начинали свою карьеру со стартовых позиций в нашем ресторане. Что мешает тебе пройти тот же путь?

• Мы открыли первую в Украине школу сушистов. Сегодня это самая востребованная специальность среди всех поварских профессий. Чтобы учиться в нашей школе, тебе совсем необязательно оканчивать кулинарный техникум. Мы готовы обучать сушистов без специального образования!

• Сеть ресторанов СушиЯ динамично развивается. За один год мы открыли 10 ресторанов и планируем динамично развиваться в будущем. Мы постоянно набираем новых сотрудников.

• Для каждого сотрудника мы составляем индивидуальный план обучения. Все новые сотрудники проходят тренинг первого уровня. На втором этапе –специализированные тренинги. Изначально все поставлены в равные условия. Твоя карьера зависит от тебя.

• В СушиЯ действует политика открытых дверей. Ты можешь свободно прийти к своему начальнику и в режиме диалога решить любой возникший вопрос. В СушиЯ мы обращаемся друг к другу на «ты». Это помогает достичь взаимопонимания между сотрудниками любого уровня.